换工作社保怎么办？手把手教你避免损失！

在换工作如同换衣服一样寻常的今天，几乎每个人都会面临这样的问题：社保中断。

如果你认为社保中断没什么大的影响，那可就大错特错了，现在让我们聊一聊社保中断会对我们的生活产生什么样的影响？

01 社保的种类

社保包括五类：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。

养老保险：累计交满15年并且达到退休年龄后，能按月领取养老金。

医疗保险：报销生病住院和门诊看病时的费用，如果有特殊疾病，还能享受特诊政策。

生育保险：报销生孩子的费用，同时领取生育津贴

失业保险：被裁员时的保障机制，根据缴费年限按月领取失业金

工伤保险：上班期间或上下班途中出现意外，能报销医药费、领取伤残津贴

02 社保中断会产生什么影响

一、影响退休
目前，办理退休手续需要两个条件：一是达到退休年龄；二是累计缴纳基本养老保险满15年。

如中断时间比较长，达到退休年龄时累计缴费未满15年，是不可以办理退休手续的。

二、影响买房买车、贷款等

不少城市买房买车对社保缴纳有一定的要求，如果因为中断而达不到要求，会影响权益的实施。

三、生病住院、门诊看病不能报销

中断参保期间生病住院或者去门诊看病所产生的费用是不能报销的。

现在去一趟医院就得花大几千甚至上万，因为中断参保而导致无法报销那可是非常郁闷的事情。

四、生孩子不能报销，也没有生育津贴

从怀孕产检到生下孩子，所有的费用都得自己承担，还会白白损失几万的生育津贴。

03 换工作期间如何做好社保衔接？

有的人找工作很容易，中断时间比较短，而有的人可能一时半会儿找不到工作，或着打算自主创业，不管时间长短，我们都能通过以下方式解决社保中断的问题，保障自身的权益。

一、和单位协商，尽量保持无缝衔接

如果辞职时已经找好下家，可以和单位协商，早一点缴纳社保。

可以在正式入职前以新单位名义缴纳社保，也可以辞职后在原单位继续缴纳社保，所有费用由自己承担，从而保证社保的无缝衔接。

二、自己缴纳社保

需要注意的是，自己缴纳社保只能交养老保险和医疗保险两种，失业保险、工伤保险和生育保险是不能以个人名义缴纳的。有以下方式可以选择：

1、以灵活就业身份参保

以灵活就业身份缴纳的社保和企业职工是一样的，计入个人账户的比例也相同，只是需要承担多一些的费用，因为原本由企业承担的部分费用也需要由自己承担。

2、缴纳城镇居民社保

城镇居民社保包括养老保险和医疗保险两种。和企业职工社保比起来，缴纳费用少，待遇也有差别。

但是，一旦找到新工作重新缴纳职工社保，这期间缴纳的居民保险是可以办理转移手续的，可以转移至企业职工社保，继续享受企业职工的待遇。

3、灵活就业和居民参保混交

养老保险和医疗保险归不同的部门管理，可以选择灵活就业养老加居民医疗，也可以选择居民养老加灵活就业医疗，具体可以根据自身的不同需求来选择。

最后，我想说社保和我们的生活息息相关，也是我们最基础的保障，奉劝大家在辞职之前妥善安排好社保问题，尽量避免因中断参保而造成损失，毕竟换工作也是为了过上更好的生活嘛。